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エンジニアの求人に強い派遣会社おすすめランキング

🕒 2019/08/29
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エンジニアかエンジニアになろうか迷っている人がエンジニア派遣と聞くと、労働環境が厳しく激務などそういう風に思われる方多いと思います。

しかし、近年労働環境は法律の改正によって改善してきて、むしろ今様々なスキルが身につくと改めて注目されています。

AIの普及によりこれからますますエンジニアの需要は高まってくると予想されています。

そのため今の内から派遣として会社に籍を置き、最先端の技術を学ぶ必要があるでしょう。

本稿では、派遣エンジニアの業務内容やおすすめな理由、またおすすめの会社ランキングについて説明していきます。

エンジニア派遣の業務内容

そもそも派遣とエンジニアとは何でしょうか。

派遣とは、派遣会社に登録をし、そこから人手不足の求人している会社で働く雇用形態のことを言います。

普通は雇う企業と労働者で契約するのが正社員です。

しかし、派遣は雇う会社と労働者の間に派遣会社が間に入り、直接雇用契約を結びません。社員は派遣会社と雇用契約を結び、その会社と雇う会社が契約を結びます。

エンジニアとは、IT職種として働く人のことを指します。いちばん有名なのは、システムを開発するシステムエンジニアですよね。彼らはSEとも呼ばれています。他にはサーバーやネットワークを作ったり管理したりする仕事や、技術の知識を使いながら営業のサポートをしたり幅広いジャンルがエンジニアとなっています。

ここまでで派遣とエンジニアについて見てきましたが、簡単に言うと派遣エンジニアとは派遣の雇用形態で雇われるIT業種の仕事をするということです。

この場合エンジニアを取り扱っている派遣会社と契約を結ばなければなりません。

でも安心してください。そうは言っても近年ますますIT業界は拡大していて、どの会社もITの人材を求めています。

そのため派遣会社でもエンジニアを取り扱っている会社は増えています。

IT業界は特にプロジェクトベースで仕事が行われることから期間限定で雇えるエンジニアを求めています。ですので派遣エンジニアの給与はどんどんあがっています。

可能性の塊ですね。3大都市での賃金職種別平均時給を見てもITは2065円と高い数値を誇っています。


エンジニア派遣がおすすめな理由

おすすめな理由は3つあります。

①プログラミングを幅広く学ぶことができる

②自由に働くことができる

③仕事が選べる

まずは、①プログラミングを幅広く学ぶことができる。これは前提に派遣エンジニアとして働くことが多種多様なジャンルについて学ぶことができます。

それに加えて、プログラミングは業種によってコードの書き方が全く違うため、その業種につかないとできないことも多いため派遣エンジニアとしてプログラミングをたくさんの会社で学ぶことはとても良いことでしょう。

②自由に働くことができる。これは場所、時間、期間を自由に選ぶことができる。これは正社員にはない、派遣社員の特権です。

正社員は会社に直接所属しているため会社からの制約がとても強く融通が効きません。

その点派遣であれば病気、子育て、共働きなど事情があって自由に働きたい方にはとても適していると思います。

③仕事が選べる。これは自分で仕事内容を見て会社を選べるということです。

新卒で会社に入ると希望とは違う部署に配属されるなんてことはよくあります。自分の都合に合う仕事を選べることはとても魅力的です。

次にまだ会社を探し中、良さそうな会社がわからないという方にエンジニア派遣会社ランキングで人気の会社を4社紹介します。

ITリクルートスタッフィング

リクルートは大規模な求人数を誇り、優秀な社員が多い大手の会社です。

リクルートグループの正社員になるのは難しいことで有名です。

そこの正社員は豊富なIT知識と対人スキルを身についている社員が多いため担当者の質にバラつきがなくミスマッチが少ないと言われています。

時給に関しては高く設定しているので、探している会社第一社目としてチェックするにはとてもいいと思います。

レバテック

高単価案件を多数持っていて間に他社を挟まない直請けの案件が多いため、手数料で取られることが少ないことが売りです。

フリーランス案件が多く、技術があって自由にお金を稼ぎたい上級者エンジニア向けの会社です。

パソナテクノロジー

パソナテクノロジーのメリットは派遣に強いところです。

正社員の3倍以上求人を持っていて派遣社員募集に特化している会社と言えます。

また大手企業の割合が高く、大手に勤めたい人にもってこいの会社です。ランキングとしても高い位置を誇っています

アデコ

世界60カ国で展開している綜合人材の会社です。

広告やCMを使っていないため日本での知名度は低いものの、日本でのシェアは高く社員の質が高いという評判です。

外資系であるため担当者が交渉を得意としており、売りにしています。

時給やキャリアの相談も幅広く相談可能です。

担当者に一度会ってみることを強くおすすめできる会社です。

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